JOB
昼職転職求人詳細
◆募集情報◆
掲載期間:2024-04-16

未経験から挑戦できるキャリアパートナー (賞与年2回)

▶︎ この昼職求人の特徴

▼人材紹介事業部・営業系・管理職系・IT系・メーカー系など、担当する業界や職種によってグループが分かれています。前職などを考慮し、配属先となるグループを決定します。求職者の支援を行なうキャリアパートナーの他、紹介先となる企業を開拓する営業メンバー、営業戦略を考える企画担当者などが在籍し活躍中。平均年齢は30代前半です。また中途入社者の8割以上が異業界・未経験からの転職者。「銀行の営業」「住宅の個人営業」「メーカーの営業」など前職の業界は様々です。またエグゼクティブ担当や企業担当として経験を積むことも可能。管理職として活躍している女性もいます。

◆募集要項◆
  • 職種

    人材紹介

  • 仕事内容

    転職を希望されている方に「これまでの職歴」「希望する仕事や各種条件」「ライフプラン」などを伺いながら、最適な仕事・職場をご提案します。

    <仕事の流れ>
    ▼求職者への面談のご案内
    当社のサービスに登録されている人材のデータベースから、求人案件をご紹介できそうな方をピックアップ。面談のご案内を差し上げます。

    ▼面談の実施
    実際に対面し、「どんな経歴で、どんなスキルがあり、どんな性格の方で、どのような仕事や環境を希望しているのか」などをヒアリングしていきます。

    ▼推薦・選考のサポート
    紹介した求人が求職者のニーズと合えば、募集企業側へご紹介します。求職者の方に対しては、応募書類の作成や面談時の受け答えについても、きめ細かくアドバイスしてサポートを行なっていきます。

    ▼入社後のキャリア支援
    無事にご入社された後も、入社後の活躍・定着を支援する担当部署が定期的にご本人や企業の担当者に連絡。直接ご本人からお礼のお電話やお手紙をいただくこともあり、仕事の成果を実感できます。

    <他では味わえない介在価値が感じられます>
    「あなたが希望するこの仕事、本当に活躍できると思いますか?」と時にはシビアな質問をすることもあります。また、求職者が希望していた条件とは異なる求人を提案することも珍しくありません。一般的な人材紹介サービスとは大きく異なりますが、だからこそ「悔いのない決断ができました!」と感謝の言葉をいただける機会が多いのです。

  • 応募資格

    【キャリアパートナー未経験の方、人材業界未経験の方、歓迎!】
    ・対面でお客様と対応した経験をお持ちの方

    ★学歴や業界経験は問いません。
    ★コミュニケーション能力が求められる仕事です。接客や販売、営業などの仕事に携わっていた方は、その経験を活かすことができるでしょう。

  • 募集背景

    <採用ニーズの増加により、全国で計5名以上を増員します>
    2018年3月期、売上高314億円(前年比133%)を記録した当社。2014年8月の大規模リニューアルが成功したことに加え、テレビCMをはじめとする積極的なプロモーションにより認知度も上昇しており、多くのユーザー(求職者)からご支持をいただいています。そんな当社が現在注力しているのが、今回募集を行なう人材紹介サービスです。

    2013年のブランド立ち上げ以来、成約数(採用成功の件数)は右肩上がりで推移しています。さらに多くのマッチングを生み出すために、5名以上の積極採用を行なうことになりました

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地・交通

    奈良県 奈良市 奈良市内

  • 勤務時間

    フレックスタイム制
    ※標準労働時間1日8時間。コアタイム11:00~15:00、フレキシブルタイム8:00~22:00。

  • 給与

    月給27万5000円以上+インセンティブ+賞与年2回

    ⇒上記金額には45時間分の固定残業代(7万1000円以上)を含みます。
    万が一固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
    年収例
    450万円/入社1年目・20代
    500万円/入社2年目・20代
    580万円/入社3年目・リーダー・30代前半

  • 休日・休暇

    ■完全週休2日制(土・日)
    ※年に4回、全社行事のため出社する土曜日があります。こちらについては時間外手当として上記固定残業代より換算いたします。
    ■祝日
    ■夏季休暇(一部計画年休)
    ■年末年始休暇(一部計画年休)
    ■有給休暇
    ■慶弔休暇
    ■生理休暇
    ■看護休暇
    ■介護休暇
    ■出産・育児休暇(取得実績あり。復帰率99%)
    └毎年40名以上の社員が産休・育休を取得。また、2018年度は19名の方が産休・育休から復帰し時短勤務制度を利用しています

  • 福利厚生・待遇

    ■給与改定年1回(7月)
    ■賞与年2回(6月・12月)
    ■決算賞与(年1回/業績による)
    ■退職金制度(株式付与型)
    ⇒一定条件を満たす社員に対して付与。
    (例:勤続15年で1500万円)※2018年10月の平均株価で概算。
    ■社会保険完備
    ■通勤手当(上限月3万円)
    ■子供手当(月5千円/人)
    ■結婚記念日お祝い金(家族へ感謝を込め、結婚記念月に2万円支給)
    ■研修制度(350種類以上の研修を有する『エンカレッジ』を無料受講可能)
    ■従業員持株会
    ■定期健康診断
    ■保養施設利用
    ■パーマネントアソシエイツ制度
    ■時短勤務制度

    <キャリア形成に役立つ各種制度をご紹介>
    ■新規事業提案制度(社員発信で新規事業を立案できる制度)
    ■社内公募(海外関連会社含めた異動の立候補制度。直近1年間では20人以上の異動実績あり)
    ■社内短期留学(他部署に短期異動し、仕事を体験する制度)
    ■チャレンジ管理職(マネジメントポジションへの立候補制度)

  • 担当者から一言

    ナイトワーク、夜職の方大歓迎!
    ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。

    もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。

    こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております

    奈良県奈良市の昼職の求人です
    高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎

  • 配属部署について

    営業系・管理職系・IT系・メーカー系など、担当する業界や職種によってグループが分かれています。前職などを考慮し、配属先となるグループを決定します。求職者の支援を行なうキャリアパートナーの他、紹介先となる企業を開拓する営業メンバー、営業戦略を考える企画担当者などが在籍し活躍中。平均年齢は30代前半です。また中途入社者の8割以上が異業界・未経験からの転職者。「銀行の営業」「住宅の個人営業」「メーカーの営業」など前職の業界は様々です。またエグゼクティブ担当や企業担当として経験を積むことも可能。

RECOMMEND JOB

おすすめ昼職転職求人